Bolaget ska bedriva specialistverksamhet inom öppenvården och vara verksamt inom områdena coachning, fysisk och psykisk hälsa, fitness och välbefinnande, kroppsvård, kultur, konst och hälsa samt därmed förenlig verksamhet.
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 93 | 96 | 128 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 55 | 67 | 58 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 56 | 67 | 58 |
Årets resultat (tkr) | 44 | 55 | 53 |
Summa tillgångar (tkr) | 330 | 510 | 458 |
Antal anställda |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 93 | 96 | 128 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 55 | 67 | 58 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 56 | 67 | 58 |
Årets resultat (tkr) | 44 | 55 | 53 |
TILLGÅNGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 262 | 284 | |
Omsättningstillgångar (tkr) | 330 | 248 | 174 |
Tillgångar (tkr) | 330 | 510 | 458 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 195 | 351 | 296 |
Obeskattade reserver (tkr) | 2 | ||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | 102 | 137 | 137 |
Kortfristiga skulder (tkr) | 33 | 22 | 23 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 330 | 510 | 458 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 80 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | |||
Omsättning per anställd (tkr) | |||
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 59.1% | 69.8% | 45.3% |
Soliditet | 59.1% | 68.8% | 64.9% |
Kassalikviditet | 1000.0% | 1127.3% | 756.5% |
Bolaget ska bedriva specialistverksamhet inom öppenvården och vara verksamt inom områdena coachning, fysisk och psykisk hälsa, fitness och välbefinnande, kroppsvård, kultur, konst och hälsa samt därmed förenlig verksamhet.